[offre d’emploi] Responsable de la fiscalité, zone Afrique de l’Ouest et du Centre (WCA) chez British American Tobacco

British American Tobacco est synonyme de liberté de choix, qu’il s’agisse de nos employés ou de nos produits. Combiné à notre esprit d’entreprise, c’est ce qui a motivé notre succès phénoménal. Nous avons commencé à vendre du tabac il y a plus de cent ans. Aujourd’hui, nous sommes une entreprise de plusieurs milliards de dollars avec plus de 200 marques dans notre portefeuille. Avec des positions solides sur chacun de nos marchés régionaux, notre avenir s’annonce tout aussi prometteur.

Nous recrutons pour combler le poste ci-dessous :

Titre du poste: Chef de la fiscalité, zone Afrique de l’Ouest et du Centre (AOC)

Emplacement: 
Lagos relève de: Directeur financier régional avec une ligne pointillée au chef de la fiscalité Afrique
subsaharienne Niveau d’ancienneté: Fonctions de direction: Finances
Portée géographique: Zone Afrique de
l’Ouest et du Centre (AOC)

Positionnement des rôles et objectifs

• Effectuer une gamme de travaux de conformité fiscale des sociétés et / ou de conseil pour soutenir la gestion efficace des positions fiscales directes et indirectes de BAT, y compris les obligations fiscales des sociétés, les droits d’accise, les retenues à la source, les déclarations fiscales, les prix de transfert et assurer la conformité à tous les postes statutaires pour WCA
• Fournir des conseils, des orientations et une expertise spécialisés proactifs et de haute qualité pour mettre en œuvre et exécuter des processus de gestion fiscale dans des domaines tels que l’impôt sur les sociétés, les prix de transfert, la gestion de la recharge interentreprises et l’aide à la décision fiscale pour les décisions commerciales.
• British American Tobacco (« BAT ») exerce ses activités (directes et indirectes) dans 14 pays d’Afrique de l’Ouest et du Centre. Le rôle est responsable de la conformité fiscale pour les entités de BAT en Afrique de l’Ouest et du Centre.

Ce dont vous serez responsable
Conformité fiscale (impôt sur les sociétés, taxe sur la valeur ajoutée (TVA), charges sociales et droits d’accise)

• Remplir et déposer toutes les déclarations de revenus (impôt sur les sociétés, TVA, charges sociales, droits d’accise), y compris la tenue de calendriers pour les comptes sensibles à la fiscalité.
• Remplir les déclarations d’impôt sur les dividendes, percevoir les certificats de retenue à la source (« WHT ») et calculer l’allégement WHT disponible.
• Surveillance des déclarations de revenus annuelles, y compris la liaison avec les conseillers fiscaux, comme l’exige l’AOC.
• Préparation des calculs d’impôt provisoires, des déclarations de revenus provisoires et lancement des paiements d’impôt provisoires.

Déclaration fiscale des sociétés (WCA) :

• Préparation des prévisions trimestrielles pour l’exercice complet Calcul de l’impôt courant et de la charge d’impôt différé.
• Préparation des calculs des notes fiscales des états financiers annuels (« AFS ») pour les entités de l’AOC.
• Remplir les modèles de rapports trimestriels de BAT Group, y compris les calendriers BPC semestriels et de fin d’année.
• Assurer la conformité aux SOx en suivant les processus et procédures établis.

Fiscalité internationale – Prix de transfert :

• Collecte annuelle de données sur les prix de transfert, y compris des données financières et des documents à l’appui, qui permettront au Centre d’excellence en fiscalité de BAT de préparer des rapports sur les prix de transfert.
• Collecte de données et gestion des processus pour les processus de validation des prix de transfert
• Soumission à la documentation des prix de transfert aux autorités fiscales compétentes.

Impôt international – Retenues à la source (WHT) :

• Surveiller la conformité à la WHT de l’ACW et s’assurer que toutes les entités de l’ACW collectent et émettent des WHT
• certificats, y compris la délivrance correcte et en temps opportun des certificats WHT par les sociétés WCA, le cas échéant
• Veiller à ce que les déclarations de WHT pour les sociétés WCA soient remplies et soumises aux autorités compétentes, au besoin.

Soutien en matière de vérification et de contentieux fiscaux :

• Gérer les demandes et les évaluations de vérification fiscale afin d’atténuer les risques en suivant les processus et procédures établis; et
• Gérer le processus d’appel/litige.

Soutien général aux entreprises :

• Se tenir au courant de la nouvelle législation fiscale, évaluer l’impact sur les entités MTD et préparer et animer des réunions techniques fiscales régulières et des réunions semestrielles du Comité fiscal;
• Aider à la collecte d’informations et à la préparation de réponses pour les audits internes et externes et autres questions fiscales ad hoc.
• Assister le responsable de la fiscalité SSA dans la conduite d’initiatives de simplification de l’entreprise et d’autres projets fiscaux et commerciaux.

Administration de la fonction fiscale :

• Surveiller et assurer la conformité aux tâches Encompass (PwC Tool).
• Aider aux processus budgétaires de la fonction fiscale directe; et tenir à jour les profils des entités MTD sur les systèmes de dépôt électronique de divers gouvernements de l’AOC.

Expérience, compétences et connaissances essentielles

• Diplôme Formé avec des qualifications professionnelles en comptabilité / juridique et / ou fiscale.
• Minimum de quatre ans d’expérience fiscale dans un environnement d’entreprise, de préférence des biens de consommation à rotation rapide (« FMCG ») ou un environnement similaire, y compris un cabinet d’audit.
• Excellentes connaissances techniques en fiscalité des sociétés (y compris l’impôt différé);
• Affirmation de soi et dynamisme; et le souci du détail
• Excellentes compétences en matière d’influence et capacité à travailler efficacement avec tous les niveaux du personnel au sein de BAT et à l’extérieur.
• Bon communicateur.
• Connaissances SAP
• Une compréhension et une connaissance approfondies de la gestion financière et des systèmes en général.
• Connaissance moyenne à avancée des progiciels suivants : Microsoft Excel, Microsoft Word;

Échelle salariale
Salaire compétitif + excellents avantages sociaux + bonus leader du marché.

Comment postuler
Les candidats intéressés et qualifiés devraient:
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