[Offre d’emploi] Adjointe de programme – Trafficking in Person at Care Best Initiative (CBI)

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Care Best Initiative (CBI) est une organisation non gouvernementale (ONG) à croissance rapide, dirigée par des femmes et dirigée par des jeunes, fondée en 2019 et actuellement opérationnelle dans les États du nord-est du Nigéria. Nos objectifs sont de sauver des vies, d’alléger la souffrance des enfants, des femmes et d’autres personnes vulnérables; et préserver la dignité humaine pendant et après les crises causées par l’homme et les catastrophes naturelles; ainsi que de prévenir et de renforcer la préparation à la survenance de telles situations; et promouvoir les droits des enfants, des femmes et des personnes vulnérables dans la société. Nos actions sont multisectorielles, sensibles au genre et socialement inclusives.

Nous recrutons pour combler le poste ci-dessous :

Titre du poste: Adjointe de programme – Traite des personnes

Emplacement: Bauchi
Type d’emploi: Bénévole
Durée: 6 mois (prorogeable)
Créneaux horaires: 2 Ouvertures

Fonctions et responsabilités essentielles

• Rapport initial, y compris le plan de travail détaillé et la méthodologie (diapositives de formation et cahier des participants)
• Faciliter la formation des partenaires clés travaillant avec les migrants de retour afin de renforcer leurs capacités sur différentes méthodologies de recherche, y compris la réalisation et la mise en œuvre d’études CAP en utilisant une approche standard.
• Analyser les résultats de la recherche pilote et partager l’ébauche du rapport
• Partager un rapport final intégrant les commentaires de l’équipe de projet CBI.
• Organiser des séances de remue-méninges avec l’équipe et d’autres intervenants afin d’élaborer des questions de recherche, une méthodologie et des outils de collecte de données pour la recherche opérationnelle.
• Superviser et coordonner les partenaires formés pour piloter les outils de recherche opérationnelle développés;
• Superviser les partenaires formés et les ONG pour piloter les outils de recherche opérationnelle développés. De plus, avec l’analyse et la rédaction de rapports – Coordonner et superviser la recherche pilote.
• Rapport final – Rapport de formation et rapport de recherche pilote (y compris le résumé).
• S’acquitter de toutes autres tâches qui pourraient lui être confiées

Qualifications et expérience requises
Éducation:

• Diplôme d’études supérieures en sciences sociales, recherche, statistiques, économie et/ou suivi et évaluation
• 0 à 2 ans ou plus d’expérience dans la réalisation d’évaluations et d’études qualitatives et quantitatives à grande échelle avec des organisations internationales axées sur la traite des personnes et / ou le trafic illicite de migrants.

Expérience:

• Connaissance / expérience démontrée dans l’élaboration de programmes de formation et la facilitation de formations sur la recherche et la conduite d’études CAP.
• Une expérience professionnelle antérieure dans la région de l’Afrique de l’Ouest ou au Nigéria est souhaitable.
• Maîtrise de l’informatique, y compris avec le logiciel d’analyse de données MS Office Microsoft outils et capacité à prendre des notes / brouillons et à produire des rapports écrits de haute qualité.
• Motivé, engagé, responsable et capable de travailler de manière autonome avec une supervision directe limitée.
• Expérience avérée dans la réalisation de recherches publiées sur les migrations, de préférence sur la prévention de la traite des personnes et du trafic illicite de migrants
• Excellentes compétences en communication orale et écrite.

Compétences:

• Connaissance générale des questions relatives aux personnes relevant de la compétence des RCC et du mandat de protection des RCC. Compétences interpersonnelles et de communication avec une attitude de travail d’équipe.
• Excellentes compétences analytiques et rédactionnelles.
• Solides compétences en coordination, en communication et en plaidoyer
• Compréhension de l’établissement de rapports programmatiques
• Compréhension de la protection, des droits de l’homme et des principes humanitaires
• Compréhension de la conception, de la gestion et de la mise en œuvre de projets de programmes de protection sur le terrain.
• Planification stratégique, suivi et évaluation.
• Flexibilité de travailler dans une équipe multiculturelle diversifiée Capacité et volonté de travailler dans des délais serrés et avec des objectifs fluides – la patience, la flexibilité et la persévérance sont essentielles

Traduction:

• Maîtrise de l’anglais oral et écrit; Connaissance de plusieurs langues avantageuse.

Comment postuler
Les candidats intéressés et qualifiés devraient:
Cliquez ici pour postuler

Date limite d’inscription 21 juillet 2022.

Remarque

• En soumettant votre candidature pour ce poste, vous avez accepté la tolérance zéro de CBI pour :
  • Fraude
  • Harcèlement sexuel, exploitation, abus et maltraitance des enfants
• Nos employés jouissent d’une culture de travail qui favorise la diversité et l’inclusion.
• Care Best Initiative (CBI) offre des opportunités d’égalité en matière d’emploi (EEO) à tous les employés et candidats à un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d’origine nationale, d’âge, de handicap ou de génétique.
• Il s’agit d’un recrutement d’urgence, et nous cherchons à pourvoir ce rôle dès que possible.
• Les candidats disponibles pour commencer immédiatement sont fortement préférés.
• Les femmes qualifiées sont fortement encouragées à postuler.
• Veuillez joindre des certificats supplémentaires qui soutiennent ou répondent aux exigences énumérées pour le poste dans un format PDF, une lettre de motivation et un CV ensemble dans un format Word.
• Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien

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